Bei ORES arbeiten
Anwendung
Dank der Online-Registrierung erhalten wir Informationen, die nicht systematisch in Ihrem Lebenslauf zu finden sind (zum Beispiel Ihre Erwartungen bezüglich des Arbeitsorts, Ihre Verfügbarkeit, Ihre Informatikkenntnisse …). Diese Angaben ermöglichen eine ausführlichere Bearbeitung Ihrer Bewerbung.
Außerdem haben Sie mit einem persönlichen Passwort in nur wenigen Klicks Zugang zu Ihrer Bewerbungsakte und können Ihren Lebenslauf leicht aktualisieren.
Sie können zudem schnell Ihr Interesse für eine ganz bestimmte Funktion kundtun. Da Ihr Profil bereits erstellt ist, brauchen Sie nur noch das Stellenangebot, das Sie interessiert, anzuklicken. Klicken Sie auf „sich bewerben“ und geben Sie Ihren Benutzernamen und Ihr Passwort ein. Ihre Bewerbung wird dann für die von Ihnen anvisierte Stelle berücksichtigt.
Im Allgemeinen betreffen unsere Anwerbungen Volltagsstellen, sowohl für das Verwaltungspersonal als auch für das technische Personal.
Auswahlverfahren
Wir empfehlen den Bewerbern, einen halben Tag für die Kompetenzbilanz, die sich aus psychotechnischen Tests zusammensetzt, und für das eventuelle anschließende Gespräch vorzusehen.
Die Kompetenzbilanzen finden systematisch von 8:30 bis 12:30 Uhr statt.
Im Allgemeinen werden die Bewerber, die an einem Auswahlverfahren bei ORES teilnehmen, zu den Tests und einem ersten Gespräch an nachfolgender Adresse eingeladen :
Avenue Albert Ier, 19
5000 Namur
Zur Visualisierung der Anfahrtsskizze, klicken Sie hier.
Ja, mit Bahnen, Bussen, Fährrädern oder zu Fuß.
Ja.
Dank der Online-Registrierung erhalten wir Informationen, die nicht systematisch in Ihrem Lebenslauf zu finden sind (zum Beispiel Ihre Erwartungen bezüglich des Arbeitsorts, Ihre Verfügbarkeit, Ihre Informatikkenntnisse …). Diese Angaben ermöglichen eine ausführlichere Bearbeitung Ihrer Bewerbung.
Außerdem haben Sie mit einem persönlichen Passwort in nur wenigen Klicks Zugang zu Ihrer Bewerbungsakte und können Ihren Lebenslauf leicht aktualisieren.
Sie können zudem schnell Ihr Interesse für eine ganz bestimmte Funktion kundtun. Da Ihr Profil bereits erstellt ist, brauchen Sie nur noch das Stellenangebot, das Sie interessiert, anzuklicken. Klicken Sie auf „sich bewerben“ und geben Sie Ihren Benutzernamen und Ihr Passwort ein. Ihre Bewerbung wird dann für die von Ihnen anvisierte Stelle berücksichtigt.
Im Allgemeinen betreffen unsere Anwerbungen Volltagsstellen, sowohl für das Verwaltungspersonal als auch für das technische Personal.